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Autor

Redaktion

verfasst am

02.12.2019

Schlagworte

Global Digital Women, GDW, Digital Female Leader Award, #DFLA, Tijen Onaran

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Ausgabe 11/2019

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Digital Female Leader Award

Digitale Vorreiterinnen ausgezeichnet

(Foto: Jörg Heupel)


Die Global Digital Women (GDW) um Gründerin Tijen Onaran haben am 30. November in Bonn den "Digital Female Leader Award" vergeben. Die Auszeichnung ehrt Vorreiterinnen der digitalen Transformation aus Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft. Das prmagazin war als Partner beim #DFLA19 dabei.

Frauen werden mehr und mehr zum Treiber der digitalen Transformation. Sie sitzen an wichtigen Stellen in „klassischen“ Unternehmen, gründen verstärkt Start-ups oder vermitteln das Thema als Coaches oder Lehrer. Die Organisation Global Digital Women hat jetzt die Vorreiterinnen unter ihnen mit dem „Digital Female Leader Award“ ausgezeichnet. Vergeben wurde der Preis in insgesamt 17 Kategorien und einer Sonderkategorie. 

„Digitalisierung und Diversity fängt im Kopf an. Frauen und Männer müssen sich gemeinsam dafür einsetzen. Ohne Diversität keine Digitalisierung“, sagte Tijen Onaran, Gründerin und Geschäftsführerin von Global Digital Women und Initiatorin des Awards.  

Die Preisträgerinnen setzten sich gegen mehr als 700 weitere Bewerberinnen aus insgesamt 19 Ländern durch. In der Jury saßen unter anderem die ehemalige Bundesjustizministerin Brigitte Zypries, Ann-Kristin Achleitner, die Aufsichtsratsmitglied in diversen Dax-Unternehmen ist, sowie weitere Managerinnen und Manager. Rund 370 Gäste kamen zur Preisverleihung in die Bonner Zentrale der Deutschen Telekom. 

NRW-Wirtschafts- und Digitalminister Andreas Pinkwart betonte bei der Preisverleihung die Bedeutung der Auszeichnung. „Es erfordert großen Mut, auch gegen Widerstände an einem Projekt festzuhalten, von dem man selbst absolut überzeugt ist. Der Digital Female Leader Award zeichnet genau diese Frauen in der Digitalwirtschaft aus, die für ihre Projekte brennen und immer fest an ihre Idee geglaubt haben. Wir brauchen diese Rollenvorbilder, um junge Menschen – und vor allem Mädchen – für die große Herausforderung der digitalen Transformation zu begeistern.“ 

Global Digital Women richtet sich an Frauen aus der Digitalbranche und setzt sich zum Ziel, die Sichtbarkeit der Frauen zu erhöhen und sie miteinander zu vernetzen. Gründerinnen, und Entscheiderinnen aus Unternehmen, Medien, Politik, Organisationen und Verbänden bietet Global Digital Women eine Plattform für Kooperationen, Projekte und Austausch.

Die Gewinnerinnen im Überblick:

Kategorie IT-Tech: 
Anna Iarotska, Co-Gründerin und CEO, Robo Wunderkind
Ihr Unternehmen hat es sich zur Aufgabe gemacht, Kinder spielerisch an die Themen Coding und Robotics heranzuführen. 

Kategorie Career: 
Stephanie Züllig, CEO und Verwaltungsrätin, MindScale 
Ihr Unternehmen wurde gegründet, um für Unternehmen eine erfolgreiche Zukunft im digitalen Zeitalter zu gestalten und einen nachhaltigen Mehrwert zu schaffen.

Kategorie Fintech / Money:
Carolin Gabor, Partner, finleap, und CEO, new finleap stealth Venture finleap
Als Kopf von Europas führendem fintech-Ökosystem verfolgt sie das Ziel, die Finanzbranche mit innovativen Lösungen zu digitalisieren.  

Kategorie Education: 
Lindiwe Matlali, Gründerin und CEO, Africa Teen Geeks and Apodytes
Die von ihr gegründete Organisation „Africa Teen Geeks“ hat seit 2014 mehr als 50.000 Kindern und Jugendliche den Einstieg ins Programmieren ermöglicht. 

Kategorie Lifestyle: 
Jennifer Baum-Minkus, Gründerin und Geschäftsführerin, gitti 
Sie ist die Erfinderin von „gitti“, dem ersten veganen Nagellack, der zu 55 Prozent aus Wasser besteht und auf die Verwendung schädlicher Inhaltsstoffe verzichtet.  

Kategorie Innovation: 
Anna Franziska Michel, Gründerin und CEO, Yoona Tech
Mittels künstlicher Intelligenz schafft es ihr Start-up, den Verbrauch von Material, Energie und damit CO2-Ausstoß bei der Modeherstellung zu reduzieren. 

Kategorie Health: 
Mona Späth und Hanna Jakob, Geschäftsführer, neolexon UG
Ihr Start-up hat eine Therapeuten-App für die Sprachtherapie-Sitzung und zwei Apps zum Selbsttraining zu Hause entwickelt. 

Kategorie Science: 
Corinna Sas, Professorin für Human-Computer Interaction and Digital Health, Lancaster University, UK
Sie ist die erste weibliche Professorin am Lehrstuhl School of Computing and Communication in Lancaster und Vorreiterin in ihrer wissenschaftlichen Disziplin. 

Kategorie Entrepreneurship: 
Michelle Skodowski, Chief Operating Officer, BOTfriends 
Sie gründete mit gerade mal 21 Jahren mit drei Co-Foundern das Unternehmen BOTFriends, das auf die Entwicklung von Chatbots und Sprachassistenten spezialisiert ist.  

Kategorie Mobility: 
Angelika Kneidl, Geschäftsführerin, accu:rate
Mit ihrer Firma bietet sie Kunden die Simulation von Personenströmen als Dienstleistung und als Software-Produkt an und macht so unter anderem Großveranstaltungen sicherer. 

Kategorie Digital Transformation: 
Claudia Hobohm, Managing Director und Geschäftsführerin, Rhenus Archiv Services (RAS)
Sie baut für eine gelungene digitale Transformation im Unternehmen auf interdisziplinäre, diverse Teams und bringt Spezialisten unterschiedlicher Altersstufen und Fachbereiche zusammen. 

Kategorie New Work: 
Katharina Krentz, Senior Consultant New Work & Digital Collaboration und Lead Working Out Loud Initiative, Robert Bosch 
Sie hat sich in ihrem Unternehmen mit weltweit 400.000 Mitarbeitern mit Working Out Loud einen Namen gemacht und wesentlich an der Einführung des Social Intranet mitgearbeitet. 

Audience Award: 
Lena Immel, Seniorexpertin Digitalisierung Wholesale, Deutsche Telekom
Sie treibt mit smarten Lösungen die Digitalisierung des Wholesale-Bereichs ihres Arbeitgebers voran.  

Kategorie Sustainability: 
Eva Neugebauer und Juliane Willing, Co-Gründerinnen, Geschäftsführerinnen, Frischepost 
Die beiden Gewinnerinnen haben 2015 einen Online-Hofladen für frische, nachhaltig produzierte Lebensmittel gegründet.  

Kategorie Diversity: 
Patrizia Laeri, Wirtschaftsjournalistin, SRF
Ihre Initiative bringt mehr Frauen auf Wikipedia, die wichtigste Informationsseite der Welt. Sie möchte so die Enzyklopädie diverser machen.  

Kategorie Global Hero: 
Jessica Espinoza, Senior Investment Manager und Global Gender Finance Lead, DEG Deutsche Investitions- und Entwicklungsgesellschaft
Sie treibt den digitalen Wandel auf internationaler Ebene voran und fokussiert sich dabei auf Investitionen im Bereich Diversity/Women’s Empowerment. 

Kategorie Social Hero: 
Dagmar Hirche, Vorstandsvorsitzende, Wege aus der Einsamkeit
Ihr Verein setzt sich für die Verbesserung der Lebensumstände alter Menschen und ihre Stellung in der Gesellschaft ein und macht die Generation 65+ fit fürs Digitale. 

Sonderkategorie Voice by F10:
Janina Kugel, Chief Human Resources Officer und Vorstandsmitglied, Siemens 
Als eine der ersten Frauen in einem Dax-Vorstand hat sie für eine ganze Frauengeneration in diesem Land eine Vorbildfunktion. 


Tijen Onaran, Gründerin von Global Digital Women (GDW) und Initiatorin des Digital Female Leader Awards. (Foto: Jörg Heupel)



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